Angajatorii vor fi obligati, in cazul transferului de proprietate, sa preia contractele de munca ale angajatilor, renegocierea acestora fiind posibila dupa un an, potrivit unei legi care se va aplica dupa aderarea Romaniei la Uniunea Europeana.
Legea va fi aplicabila tuturor agentilor economici de pe teritoriul Romaniei, indiferent de forma de proprietate. Salariatii trebuie informati in scris, in termen de 30 de zile, cu privire la data si la conditiile transferului, precum si legat de implicatiile acestuia asupra personalului, iar aceasta obligatie trebuie respectata indiferent cine ia deciziile rezultate din transfer. Mai mult, in cazul in care sunt preconizate masuri care afecteaza personalul, angajatii si cei care aplica aceste masuri trebuie sa ajunga la un acord cu 30 de zile inainte de a avea loc transferul.